Flashcard FC137692
Qual é o papel fundamental da gestão estratégica de pessoas no alinhamento entre o capital humano e os objetivos organizacionais?
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2014
Qual é o papel fundamental da gestão estratégica de pessoas no alinhamento entre o capital humano e os objetivos organizacionais?
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Resposta
A gestão estratégica de pessoas conecta o potencial dos colaboradores às metas da organização para garantir resultados e competitividade.Exemplo:
Imagine uma empresa de tecnologia que quer inovar no mercado. A gestão estratégica de pessoas vai além de contratar bons profissionais; ela atua para desenvolver as habilidades desses colaboradores, alinhando treinamentos e projetos com as metas de inovação da empresa. Assim, a equipe está preparada para criar soluções que realmente impulsionam o crescimento do negócio.
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