Flashcard FC137721
Qual é a importância de balancear o recrutamento interno e externo nas organizações?
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Qual é a importância de balancear o recrutamento interno e externo nas organizações?
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Resposta
O recrutamento interno motiva colaboradores e reduz custos, mas o recrutamento externo é importante para trazer diversidade, inovação e conhecimento especializado.O equilíbrio entre recrutamento interno e externo é fundamental, pois enquanto o interno valoriza e motiva os colaboradores já integrados e economiza recursos, o externo amplia a diversidade de experiências e traz novas ideias que ajudam a organização a inovar e enfrentar desafios complexos.
Exemplo: Uma empresa de tecnologia que busca aprimorar sua equipe pode promover desenvolvedores internos para cargos de liderança, estimulando a motivação desses profissionais. Porém, para incorporar as últimas tendências em inteligência artificial, pode contratar especialistas de fora da organização, que tragam conhecimentos atualizados e diferentes perspectivas para os projetos.
Veja como foi cobrado:
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