Quais são os três principais fatores que compõem o desempenho profissional segundo a administração de Pessoas?

Resposta

O desempenho profissional é composto por três fatores principais: motivação, competência e ambiente de trabalho.

Exemplo: Uma equipe de atendimento ao cliente pode ter alta competência técnica e estar motivada para ajudar, mas se o ambiente de trabalho for desgastante, com falta de recursos ou pressão excessiva, seu desempenho geral será prejudicado. Assim, o desempenho dependerá da combinação desses três elementos.