O que caracteriza a relação de reciprocidade na gestão de pessoas entre indivíduo e organização?

Resposta

A relação de reciprocidade é caracterizada pela troca mútua entre indivíduo e organização, onde ambas as partes cumprem suas responsabilidades e expectativas para benefício recíproco.

Exemplo: Imagine uma empresa que investe em treinamentos e oferece um ambiente de trabalho saudável. Como resposta, os colaboradores aplicam suas habilidades com empenho e dedicação, aumentando a produtividade e melhorando o clima organizacional. Assim, essa troca fortalece o compromisso e o desempenho de todos.