Flashcard FC138311
O que caracteriza a avaliação de desempenho 360 graus em relação aos avaliadores envolvidos?
Gestão de Pessoas
O que caracteriza a avaliação de desempenho 360 graus em relação aos avaliadores envolvidos?
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Resposta
Avaliação 360 graus envolve múltiplos avaliadores além dos superiores, incluindo autoavaliação, colegas e subordinados.Essa avaliação é caracterizada por uma abordagem multidimensional que incorpora várias perspectivas para uma análise completa do desempenho profissional. Não se limita apenas à visão do superior hierárquico, mas inclui também a autoavaliação do colaborador e a participação de colegas de trabalho e subordinados. Esse formato promove um feedback mais rico, detalhado e justo, pois considera diferentes ângulos e relações interpessoais no ambiente organizacional.
Exemplo: Imagine uma organização que deseja avaliar um gerente de projetos. Além de sua autoavaliação, colegas da mesma equipe fornecem opiniões sobre sua colaboração e comunicação, subordinados avaliam sua liderança e suporte, e superiores avaliam os resultados e cumprimento de metas. A combinação desses diferentes pontos de vista gera um diagnóstico mais completo e acurado sobre suas competências e áreas a desenvolver.
Veja como foi cobrado:
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