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Flashcard FC147520

O que caracteriza o autoconhecimento como competência interpessoal no contexto do comportamento organizacional?

Comportamento Organizacional

CEBRASPE (CESPE) · 2024

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Comportamento Organizacional, responda:

O que caracteriza o autoconhecimento como competência interpessoal no contexto do comportamento organizacional?
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Resposta

É a consciência progressiva de si mesmo, que permite compreender e ajustar emoções e comportamentos nas interações sociais.

Exemplo: Imagine um colaborador que percebe que fica nervoso durante reuniões importantes. Ao desenvolver o autoconhecimento, ele reconhece esse padrão emocional e adota estratégias para se acalmar, como preparar melhor os argumentos e controlar a respiração, melhorando sua comunicação e relacionamento com a equipe. Isso demonstra como a consciência das próprias emoções impacta positivamente as relações interpessoais no ambiente organizacional.




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