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Flashcard FC147554

O que são os pressupostos básicos da cultura organizacional segundo Edgar Schein e qual a sua função dentro da organização?

Comportamento Organizacional

CEBRASPE (CESPE) · 2023

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Comportamento Organizacional, responda:

O que são os pressupostos básicos da cultura organizacional segundo Edgar Schein e qual a sua função dentro da organização?
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Resposta

Pressupostos básicos são crenças e valores fundamentais adquiridos pelo grupo para lidar com desafios internos e externos. Eles orientam o comportamento e a tomada de decisões na organização.

Exemplo:
Imagine uma empresa de tecnologia onde o pressuposto básico é que a inovação constante é essencial para o sucesso no mercado. Esse valor faz com que todos os colaboradores busquem melhorias contínuas e aceitem mudanças frequentes. Assim, novos funcionários aprendem a valorizar o pensamento criativo e a adaptação rápida como parte da cultura, o que ajuda a empresa a se manter competitiva e unida internamente.




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