Flashcard FC148098
Quais são os principais subprocessos que compõem a moderna gestão de pessoas?
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Quais são os principais subprocessos que compõem a moderna gestão de pessoas?
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Resposta
A moderna gestão de pessoas inclui os subprocessos de atração, manutenção, aplicação, desenvolvimento, recompensa e monitoramento.Explicação: A gestão de pessoas não se limita apenas a atrair e manter funcionários, mas também envolve aplicar suas habilidades em cargos adequados, promover seu desenvolvimento contínuo para melhorar competências, recompensar adequadamente seu desempenho e monitorar todos esses processos para garantir alinhamento com os objetivos organizacionais.
Exemplo: Em uma universidade pública, além de contratar e reter professores, a gestão de pessoas também promove programas de capacitação para atualização acadêmica (desenvolvimento), reconhece esforços por meio de prêmios e benefícios (recompensa), realoca docentes conforme suas especialidades para áreas específicas (aplicação) e acompanha periodicamente o impacto dessas ações nas metas educacionais da instituição (monitoramento).
Veja como foi cobrado:
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