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Flashcard FC148116

Quais são as principais modalidades de teletrabalho segundo as diferentes configurações organizacionais?

Gestão de Pessoas

CEBRASPE (CESPE) · 2025

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda:

Quais são as principais modalidades de teletrabalho segundo as diferentes configurações organizacionais?
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Resposta

O teletrabalho apresenta diversas modalidades, incluindo trabalho em domicílio, trabalho móvel, trabalho híbrido e trabalho remoto.

O teletrabalho não se limita a apenas duas categorias. Ele pode ocorrer na residência do trabalhador (trabalho em domicílio), em diferentes locais sem um ponto fixo, utilizando dispositivos móveis (trabalho móvel), ser uma combinação entre trabalho presencial e remoto, com dias alternados em casa e na empresa (trabalho híbrido) ou em qualquer lugar fora do escritório, como cafeterias ou espaços coworking (trabalho remoto). Essa variedade permite às organizações adaptar o trabalho às necessidades e ao contexto dos colaboradores, promovendo mais flexibilidade e bem-estar.

Exemplo:
Um profissional de marketing que trabalha dois dias na semana na sede da empresa e três dias em um espaço de coworking próximo a sua casa está em um sistema de trabalho híbrido, pois alterna entre o ambiente presencial e o remoto, utilizando espaços fora da empresa.




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