Flashcard FC518576
Por que valores da cultura nacional podem contrariar a meritocracia no setor público?
Psicologia das Organizações e do Trabalho
CEBRASPE (CESPE) · 2025
Por que valores da cultura nacional podem contrariar a meritocracia no setor público?
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Resposta
Valores culturais nacionais podem entrar em tensão com a meritocracia porque moldam comportamentos e práticas administrativas, reduzindo a adesão a critérios estritamente meritocráticos.
• Personalismo: privilégio de relações pessoais que reduz a seleção baseada em critérios técnicos.
• Patrimonialismo: confusão entre interesses privados e públicos que enfraquece critérios de mérito.
• Individualismo: foco em interesses pessoais que diminui adesão a práticas coletivas de avaliação de desempenho.
• Aversão ao conflito: preferência por evitar confrontos que impede avaliações rigorosas do desempenho.
• Busca por segurança: prioridade à estabilidade que favorece práticas conservadoras em vez de mérito.
• Legitimidade social: ausência de apoio cultural às normas de mérito impede sua prática cotidiana.
• Superação gradual: exige reconhecer traços culturais, promover aprendizagem institucional e criar incentivos alinhados à realidade organizacional.
Veja como foi cobrado:
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