Flashcard FC69653
Qual é o objetivo principal da avaliação 360 graus na gestão de desempenho?
Gestão de Pessoas
FGV · 2023
Qual é o objetivo principal da avaliação 360 graus na gestão de desempenho?
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Resposta
O objetivo principal da avaliação 360 graus é reunir feedback de diversas fontes para elaborar um plano de desenvolvimento individual com base em diferentes perspectivas sobre o colaborador.Veja como foi cobrado:
https://flashcardsconcursos.com.br/portal/flashcard/68969
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