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Flashcard FC778955

O que é desempenho no trabalho, quando ele é considerado positivo e o que o influencia?

Gestão de Pessoas

IBFC · 2022

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda:

O que é desempenho no trabalho, quando ele é considerado positivo e o que o influencia?
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Resposta

Desempenho no trabalho é o resultado obtido pela aplicação de esforço intelectual ou físico, é considerado positivo quando esse resultado beneficia o indivíduo, seu grupo, o cliente ou a organização, e é influenciado por motivos internos que determinam a direção e intensidade do comportamento.

• Desempenho: Resultado alcançado pela aplicação de esforço intelectual ou físico em tarefas profissionais.
• Desempenho positivo: Resultado que contribui para metas e eficiência, beneficiando o indivíduo, o grupo, o cliente ou a organização.
• Motivos: Forças internas que moldam a disposição para agir ao influenciar a direção e intensidade do comportamento e, assim, o desempenho.





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