Questão FC296154
Dada a amplitude dos processos de recursos humanos (HCM - Human Capital Management), o SAP-ERP o dividiu em submódulos, dentre os quais: 1. Administração de Pessoal (PA.) 2. Estrut
ERP, SAP, CRM e Outros
CESGRANRIO · 2018
Dada a amplitude dos processos de recursos humanos (HCM - Human Capital Management), o SAP-ERP o dividiu em submódulos, dentre os quais:
1. Administração de Pessoal (PA.)
2. Estrutura organizacional (PD.)
3. Gerenciamento de Tempo (TM)
4. Folha de Pagamento (PY)
Sobre os submódulos do HCM apresentados acima e seus infotipos, identifica-se que
- o infotipo 0000 registra a contratação do empregado e, em função disso, cada matrícula terá uma única ocorrência nesse infotipo.
- o infotipo 2002 de presenças registra as marcações de ponto de cada empregado.
- o IT 0008 registra a remuneração base do empregado e suas alterações.
- as ocorrências de férias não ficam registradas no IT2001, apenas faltas e afastamentos.
- não existe infotipo específico em PA para integrar PA e PD.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
O infotipo IT0008 no SAP HCM registra a remuneração‑base do empregado e suas alterações ao longo do tempo.
Cada entrada do IT0008 tem período de validade (data início/fim), o que permite manter múltiplas ocorrências históricas para refletir aumentos, reajustes ou correções sem apagar dados anteriores.
No IT0008 são armazenados valores, moeda e informações ligadas à composição salarial, além de referências a tipos de vencimento que participam do cálculo da folha.
Durante o processamento da folha (PY), o sistema consulta o registro do IT0008 vigente para apurar a base salarial do empregado.
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