Questão FC331614
Em vista dos preceitos constitucionais e legais pertinentes à disciplina jurídica dos servidores públicos, assinale a alternativa correta.
Agentes Públicos
NC UFPR (FUNPAR) · 2012
Em vista dos preceitos constitucionais e legais pertinentes à disciplina jurídica dos servidores públicos, assinale a alternativa correta.
- A aprovação em concurso público não dá, por si, direito ao candidato à nomeação; contudo, após a devida homologação do resultado do certame pela autoridade competente, conforme recente orientação do Supremo Tribunal Federal, o candidato passa a ter direito subjetivo à vaga, que a ele deverá ser obrigatoriamente adjudicada, mesmo que ele não tenha sido aprovado dentro do número de vagas previsto no edital.
- Reversão é a modalidade de retorno do servidor estável ao cargo que antes titularizava, quer por ter sido inabilitado no estágio probatório, quer por ter sido desalojado pela reintegração daquele cuja vaga ocupou.
- Em regra, a investidura em cargo ou emprego público depende de aprovação prévia em concurso público de provas ou de provas e títulos, de acordo com a natureza e a complexidade do cargo ou emprego. Todavia, a Constituição Federal excepcionalmente prevê, em seu artigo 37, como forma de incentivo à profissionalização pública e ao aperfeiçoamento dos servidores, o concurso interno e a ascensão funcional.
- Invalidada por sentença judicial a demissão do servidor estável, será ele reintegrado e o eventual ocupante da vaga, caso seja estável, reconduzido ao cargo de origem. Em tal hipótese, ambos os servidores (tanto o reintegrado quanto o reconduzido) terão direito à indenização, em vista do erro cometido pela administração pública.
- Mesmo durante o prazo de validade de concurso público, pode ser realizado novo certame para o preenchimento de cargos de mesma natureza, desde que não haja a preterição dos candidatos anteriormente aprovados.
Mostrar resposta e comentário
Gabarito
Errado
Comentário do professor
Durante o período de validade de um concurso público, a Administração pode abrir novo concurso para preenchimento de cargos da mesma natureza. Isso não é vedado em si, desde que não ocorra preterição dos candidatos já aprovados no certame vigente.
Entende-se por preterição a atitude administrativa que, de forma arbitrária ou imotivada, deixa de nomear ou aproveitar candidatos aprovados, desrespeitando a ordem de classificação ou a expectativa legítima gerada pelo concurso.
Se houver preterição comprovada, surge ao candidato o direito subjetivo à nomeação, passível de tutela jurisdicional. Assim, a realização de novo concurso é válida, desde que não extinga indevidamente as chances dos aprovados anteriormente.
Conteúdo do catálogo FC Concursos · Atualizado em