Flashcard FC233155
Quais são os critérios que devem ser considerados para avaliar o desempenho funcional e individual de um trabalhador?
Legislação do Tribunal de Justiça do Estado do Pará (TJ PA)
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Resposta
O desempenho funcional deve ser avaliado com base na dedicação ao trabalho, produtividade e qualidade, enquanto o desempenho individual é medido pelo cumprimento das metas do plano de trabalho, incluindo motivação, criatividade, pontualidade, cumprimento de prazos, relacionamento interpessoal, responsabilidade e uso adequado de equipamentos.📋 FUNDAMENTAÇÃO LEGAL (literal):
Art. 17. IV - desempenho funcional: dedicação ao trabalho, produtividade e qualidade do trabalho; e V - desempenho individual: cumprimento das metas definidas no plano de trabalho individual, dando ênfase à motivação, criatividade, pontualidade, cumprimento de prazos, relacionamento interpessoal, responsabilidade e uso adequado de equipamentos.
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