Flashcard FC775888
Quando a jornada semanal do ocupante de cargo de provimento efetivo pode ser diversa de trinta horas?
Legislação Administrativa do Estado do MA
Quando a jornada semanal do ocupante de cargo de provimento efetivo pode ser diversa de trinta horas?
Mostrar resposta e comentário
Resposta
Quando houver norma legal que fixe duração diversa.📋 FUNDAMENTAÇÃO LEGAL:
Art. 22. - O ocupante de cargo de provimento efetivo fica sujeito a trinta horas semanais de trabalho, salvo quando a lei estabelecer duração diversa.
§ 1º O exercício de cargo em comissão e de função gratificada implicará, obrigatoriamente, o cumprimento de 08 (oito) horas diárias de trabalho. (Acrescido pela Lei n°11.131, de 15 de outubro de 2019).
§ 2º A carga horária semanal de trabalho poderá ser cumprida em regime especial de plantão, com vistas a atender às reais necessidades dos órgãos e das entidades estaduais, quando a natureza do trabalho assim exigir, podendo o regime especial de plantão ser definido a critério de cada órgão ou entidade. (Acrescido pela Lei n°11.131, de 15 de outubro de 2019).
Conteúdo do catálogo FC Concursos · Atualizado em