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Flashcards para concursos de Administração Geral e Pública

Leia os enunciados, as respostas e os comentários dos professores. Para estudar, usar a revisão espaçada e acompanhar seu progresso, entre na sua conta.

FC426246 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual autor propôs um modelo de Qualidade de Vida no Trabalho com oito dimensões, incluindo a integração social?

FCC · 2025

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FC426247 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual disciplina estuda a interação entre o ser humano e o ambiente de trabalho?

FCC · 2025

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FC426248 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual teoria administrativa sustenta que não existe uma única forma ótima de gerir organizações e fundamenta práticas de QVT adaptadas ao contexto?

FCC · 2024

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FC426249 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual é a fórmula do Coeficiente de Frequência de acidentes e o que indica um valor maior?

FCC · 2023

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FC426250 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual dimensão da saúde deve o ambiente de trabalho promover para assegurar a qualidade de vida do trabalhador?

FCC · 2018

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FC426251 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Que interesses devem ser conciliados nas ações de QVT?

FCC · 2018

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FC426252 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: O que a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas estabelece sobre afastamentos para capacitação?

FCC · 2022

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FC426253 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Por que a abordagem perceptivo-motora tende a reduzir a satisfação no trabalho?

FCC · 2018

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FC426254 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão de Pessoas, responda: Qual princípio de segurança limita privilégios e evita ponto único de falha em contas privilegiadas?

FCC · 2018

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FC426255 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Quais competências são identificadas no mapeamento de competências?

FCC · 2024

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FC426256 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Quais competências comportamentais sustentam o gerenciamento de conflitos?

FCC · 2024

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FC426257 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual é o objetivo principal do mapeamento de competências na gestão por competências?

FCC · 2024

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FC426258 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Quais elementos devem ser identificados no mapeamento de competências para cada cargo?

FCC · 2024

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FC426259 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: O que deve propiciar o mapeamento de competências?

FCC · 2024

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FC426260 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: O que é identificado no mapeamento de competências para cada cargo?

FCC · 2023

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FC426261 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual é a etapa inicial da gestão por competências?

FCC · 2023

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FC426262 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Quais são os três elementos do modelo CHA e o que cada um representa?

FCC · 2023

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FC426263 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual é o objetivo do mapeamento na gestão por competências?

FCC · 2023

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FC426264 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Quais mapeamentos são essenciais para implementar a gestão por competências?

FCC · 2022

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FC426265 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: O que envolve o mapeamento de competências?

FCC · 2022

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FC426266 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual etapa do modelo de gestão por competências identifica as habilidades técnicas e comportamentais exigidas para cada cargo?

FCC · 2022

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FC426267 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual é a etapa inicial imprescindível na implementação da gestão por competências?

FCC · 2021

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FC426268 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual a etapa inicial da gestão por competências?

FCC · 2020

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FC426269 · Administração Geral e Pública

De acordo com o assunto Administração Geral e Pública: Gestão por Competências, responda: Qual poder organizacional decorre do reconhecimento de conhecimento técnico único e não vinculado ao cargo?

FCC · 2020

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