Questão FC110988
Considerando as disposições do Estatuto dos Funcionários Públicos Civis do Estado do Ceará, julgue o item subsequente. A repreensão é uma forma de punição administrativa aplicada e
Agentes Públicos
CEBRASPE (CESPE) · 2020
A repreensão é uma forma de punição administrativa aplicada em caráter primário ao servidor que cometer falta leve, não sendo cominável com qualquer outro tipo de sanção.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
O item foi julgado CERTO porque o Estatuto local prevê a repreensão como uma das sanções administrativas e disciplina suas características específicas.
Conforme o normativo, a repreensão deve ser aplicada sempre por escrito, em caráter primário, quando o servidor praticar falta leve, e não é cominável com outra penalidade prevista no mesmo Estatuto.
Isso significa que a repreensão é medida inicial e isolada para faltas leves, não se acumula com suspensão, multa, demissão ou outras sanções, e exige registro formal, não podendo ser meramente verbal.
Em provas, atenção à redação das leis locais, pois termos como repreensão e advertência podem variar entre estatutos e a legislação federal.
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