Questão FC208685
As organizações e os órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como os órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e do Ministério Público, que possuam empregados regi
Normas Regulamentadoras do MTE
FGV · 2024
As organizações e os órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como os órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e do Ministério Público, que possuam empregados regidos pelo Decreto-Lei nº 5.452, de 01.05.1943, que aprovou a Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, devem constituir e manter os SESMT, no local de trabalho, nos termos definidos pela NR-04. Na contratação de empresa prestadora de serviços a terceiros, e quando o trabalho for realizado de forma não eventual nas dependências da contratante, o SESMT da contratante deve ser dimensionado considerando
- o número total de empregados (contratante e contratadas).
- o número total de empregados (contratante e contratadas), a atividade econômica principal e a atividade econômica preponderante no estabelecimento.
- o número total de empregados da contratante e a atividade econômica preponderante da contratada.
- o número total de empregados da contratante e o grau de risco da atividade principal.
- o número total dos empregados (contratante e contratadas) e o número de componentes do SESMT.
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Gabarito
B
Comentário do professor
Na contratação de empresa prestadora de serviços a terceiros, é essencial que o SESMT (Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho) da contratante seja dimensionado com base em três fatores importantes.
Primeiro, deve-se considerar o número total de empregados, que inclui tanto os funcionários da contratante quanto os trabalhadores da empresa contratada. Isso é fundamental porque a presença de trabalhadores de terceiros no local de trabalho pode aumentar os riscos e as necessidades de saúde e segurança.
Em segundo lugar, é essencial avaliar a atividade econômica principal da empresa, que está inserida no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ). Esta atividade representa o coração das operações da empresa e deve ser levada em conta na gestão de segurança.
Por fim, deve-se considerar a atividade econômica preponderante no estabelecimento, que é a que emprega a maior quantidade de trabalhadores. Isso ajuda a identificar quais setores da empresa apresentam maior exposição a riscos, garantindo que o SESMT seja capaz de atender adequadamente às necessidades desses trabalhadores.
Dessa forma, a alternativa correta aponta que o SESMT deve ser dimensionado levando em conta todos esses elementos, assegurando um ambiente de trabalho mais seguro para todos.
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