Questão FC196506
No processo social de mudança das práticas sanitárias no Sistema Único de Saúde (SUS) e na enfermagem, a Política Nacional de Humanização (PNH) é estratégica para a reformulação da
Questões sem classificação de assunto (Direito Sanitário e Saúde)
Instituto AVALIA · 2024
No processo social de mudança das práticas sanitárias no Sistema Único de Saúde (SUS) e na enfermagem, a Política Nacional de Humanização (PNH) é estratégica para a reformulação das práticas de atenção e gestão em saúde no Brasil. A PNH propõe uma mudança paradigmática no modelo de atenção e gestão em saúde, enfatizando a necessidade de coprodução do cuidado, valorização dos diferentes sujeitos implicados e gestão democrática e participativa. A partir dessas considerações, assinale a alternativa correta.
- A implementação efetiva da PNH no SUS tem se limitado à criação de espaços físicos de atendimento humanizado, sem promover uma mudança significativa nas práticas profissionais dos enfermeiros e demais profissionais de saúde.
- A PNH reforça a perspectiva biologicista, centrando-se na doença e no tratamento individualizado, desconsiderando a importância do acolhimento e da construção de vínculos entre profissionais e usuários.
- A estratégia de humanização proposta pela PNH não contempla a participação comunitária nos processos decisórios, restringindo-se a melhorias pontuais no atendimento, sem impactar a gestão de saúde.
- A PNH tem como um de seus princípios fundamentais a transversalidade, que implica a integração e articulação de saberes e práticas em saúde de forma horizontal, promovendo uma assistência integral e interdisciplinar.
- A formação continuada dos profissionais de saúde não é considerada um pilar dentro da PNH, uma vez que a política foca exclusivamente as relações interpessoais, negligenciando a qualificação técnica e teórica dos trabalhadores.
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Gabarito
D
Comentário do professor
A Política Nacional de Humanização (PNH) realmente valoriza a transversalidade como um dos seus princípios fundamentais. Essa transversalidade se refere à integração e articulação de diferentes saberes e práticas em saúde, promovendo uma forma de atendimento que é horizontal e não hierárquica.
Esse modelo busca romper com a visão fragmentada do cuidado, onde os profissionais atuavam de maneira isolada. Ao invés disso, a PNH estimula uma assistência integral, onde as equipes de saúde trabalham de forma interdisciplinar. Isso significa que diversos profissionais (como médicos, enfermeiros, odontólogos, psicólogos, entre outros) colaboram juntos, compartilhando conhecimentos e experiências para oferecer um cuidado mais completo ao paciente.
Além disso, a transversalidade favorece um ambiente de gestão democrática e participativa, onde todos os envolvidos - tanto profissionais quanto usuários - têm voz e podem contribuir para a construção do cuidado. Essa abordagem fortalece o vínculo entre a equipe e a população, favorecendo a coprodução do cuidado.
Assim, a transversalidade na PNH é essencial para garantir que o atendimento em saúde no Brasil não apenas atenda às necessidades imediatas dos pacientes, mas que também respeite suas singularidades e promova o bem-estar de forma integral.
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