Questão FC270299
O ponto de partida para entender o comportamento humano no local de trabalho é compreender o relacionamento entre indivíduos nas organizações e a natureza das diferenças individuai
Teorias Administrativas
IDECAN · 2019
O ponto de partida para entender o comportamento humano no local de trabalho é compreender o relacionamento entre indivíduos nas organizações e a natureza das diferenças individuais. As diferenças individuais são características que variam de pessoa para pessoa e, normalmente, podem ser
- de sociabilidade, psicológicas e de extroversão.
- meticulosas, emocionais ou de sociabilidade.
- emocionais, de estabilidade e físicas.
- de sociabilidade, consciência e físicas.
- físicas, psicológicas ou emocionais.
Mostrar resposta e comentário
Gabarito
Errado
Comentário do professor
A alternativa correta indica que as diferenças individuais podem ser físicas, psicológicas ou emocionais.
As diferenças físicas envolvem atributos biológicos e corporais — como idade, saúde, vigor, capacidade sensorial e características somáticas — que condicionam desempenho, ergonomia e exigência de adaptações no posto de trabalho.
As psicológicas abrangem capacidades cognitivas, traços de personalidade, inteligência, atitudes e competências aprendidas; elas explicam variações em aprendizagem, tomada de decisão e solução de problemas.
As emocionais referem‑se ao mundo afetivo: motivação, controle emocional, reatividade e bem‑estar; influenciam comportamento em situações de pressão, relacionamento interpessoal e clima organizacional.
Entender essas três dimensões permite ao gestor adequar recrutamento, treinamento, design de tarefas e políticas de saúde, pois cada dimensão difere em intensidade, duração e possibilidade de intervenção.
Conteúdo do catálogo FC Concursos · Atualizado em