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Questão FC270597

Os autores Peter Drucker e Warren Blank afirmam que podemos entender melhor os líderes se focalizarmos menos seus traços e mais o relacionamento entre eles e seus seguidores. Segun

Processo de Direção

IDECAN · 2019

Os autores Peter Drucker e Warren Blank afirmam que podemos entender melhor os líderes se focalizarmos menos seus traços e mais o relacionamento entre eles e seus seguidores. Segundo eles, o que os líderes têm em comum é ter seguidores voluntários; não líderes não têm seguidores. Quando se foca o relacionamento como o ponto mais importante da relação entre líderes e seguidores, encontramos o que Warren Blank resume em nove leis da liderança. A seguir estão listadas as mais importantes, à exceção de uma. Assinale-a.

  1. Líderes com a intenção de realizar algo importante devem envolver outras pessoas na sua causa.
  2. Um líder tem seguidores e aliados voluntários.
  3. A liderança é um campo de interação; não é tanto uma relação pessoal, mas sim uma relação interpessoal.
  4. Demanda o desenvolvimento de um sólido relacionamento profissional com colegas e colaboradores.
  5. A liderança ocorre sob a forma de um evento, ou de liderança em condições específicas: o líder de hoje será o líder de amanhã.
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Gabarito

Errado

Comentário do professor

A alternativa (E) afirma que “a liderança ocorre sob a forma de um evento” e acrescenta que “o líder de hoje será o líder de amanhã”.

É correto entender a liderança como um evento ou fenômeno situacional: ela emerge numa interação entre quem influencia e quem segue.
Porém, a ideia de continuidade automática é equivocada.

A liderança depende de voluntariedade dos seguidores, do contexto, da capacidade de processamento de informação e de riscos e incertezas.
Esses fatores tornam a liderança contingente e sujeita a mudança.

Portanto, o erro da alternativa está ao garantir permanência: não há garantia lógica ou empírica de que quem lidera hoje permanecerá líder amanhã.

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