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Questão FC270989

Quanto à Gestão de Pessoas, assinale a afirmativa incorreta quanto as desvantagens do recrutamento externo.

Gestão de Pessoas

IDECAN · 2022

Quanto à Gestão de Pessoas, assinale a afirmativa incorreta quanto as desvantagens do recrutamento externo.

  1. Afeta negativamente a motivação dos atuais funcionários não atendidos.
  2. Aumenta a fidelidade ao oferecer oportunidades a estranhos.
  3. Requer aplicação de técnicas seletivas para a escolha dos candidatos externos. Isso significa custos operacionais.
  4. Exige esquemas de socialização organizacional para os novos funcionários.
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Gabarito

B

Comentário do professor

A afirmativa é incorreta porque o recrutamento externo não aumenta a fidelidade da organização ao trazer “estranhos”.

Ao contratar fora, a organização incorpora pessoas sem vínculos prévios com sua cultura e história; isso tende a reduzir o sentido de pertença e o compromisso organizacional em comparação com quem já faz parte do quadro.

Além disso, candidatos externos exigem processos de socialização e adaptação, o que pode elevar a rotatividade e dificultar a consolidação de laços afetivos e de lealdade.

Portanto, afirmar que oferecer oportunidades a estranhos aumenta a fidelidade contraria princípios de gestão de pessoas e evidências sobre comprometimento organizacional.

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