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Questão FC316488

Segundo L inongi França (2015), o conceito de cargos se baseia nas noções de: tarefa, atribuição e função. O desenho de cargos, leva em conta a hierarquia, posição do cargo no orga

Gestão de Pessoas

Com. Org. (IFSP) · 2016

Segundo L inongi França (2015), o conceito de cargos se baseia nas noções de: tarefa, atribuição e função. O desenho de cargos, leva em conta a hierarquia, posição do cargo no organograma, supervisão e relações laterais com os outros cargos. Desenhar um cargo, significa estabelecer quatro condições fundamentais: Conteúdo do Cargo;Métodos e Processos; Responsabilidade e Autoridade. Sabendo disso, enumere a segunda coluna de acordo com a primeira.

 

1- Conteúdo do Cargo

2- Métodos e Processos

3- Responsabilidade

4- Autoridade

 

(  ) Quem o ocupante do cargo deverá supervisionar ou dirigir, isto é, relação com subordinados.

 

(  ) Representa como o conjunto de tarefas ou atribuições deverá ser desempenhado.

 

(  ) É o conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante deverá desempenhar.


(  ) A quem o ocupante do cargo deverá reportar-se, isto é, sua relação com sua chefia.

 

  1. 4, 2, 1, 3
  2. 1, 2, 3, 4
  3. 4, 1, 2, 3
  4. 3, 1, 2, 4
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Gabarito

A

Comentário do professor

4 — Autoridade: corresponde à indicação de quem o ocupante deverá supervisionar ou dirigir. A autoridade define o poder formal de comando e a relação com subordinados, determinando a esfera de decisão e supervisão atribuída ao cargo.

2 — Métodos e Processos: descreve como as tarefas devem ser realizadas. Envolve procedimentos, rotinas, fluxos de trabalho e técnicas que orientam a execução das atribuições do cargo.

1 — Conteúdo do Cargo: refere-se ao conjunto de tarefas e atribuições que o ocupante deverá desempenhar. É a descrição das atividades, objetivos e responsabilidades funcionais do cargo.

3 — Responsabilidade: indica a quem o ocupante deverá reportar-se, ou seja, a relação com a chefia. Trata da obrigação de prestar contas pelos resultados e cumprir metas estabelecidas.

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