Questão FC357417
“Os funcionários, servidores ou empregados do serviço público, assim como os de organizações particulares, em sua convivência diária, em sua troca de experiências, em seu crescimen
Comportamento Organizacional
Instituto Consulplan · 2023
“Os funcionários, servidores ou empregados do serviço público, assim como os de organizações particulares, em sua convivência diária, em sua troca de experiências, em seu crescimento cultural e profissional, fertilizam ideias, normas e valores, que vem a constituir a cultura
- da tarefa
- do poder
- da pessoa
- dos papéis
- organizacional
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
A expressão cultura organizacional designa o conjunto de valores, normas e práticas que se formam no interior de uma organização e passam a orientar o comportamento de seus membros.
Para Schein, trata‑se de um padrão de suposições básicas compartilhadas, aprendido pelo grupo ao resolver problemas de adaptação e integração, que funciona bem o bastante para ser considerado válido e transmitido aos novos membros como a maneira correta de perceber e agir.
Na visão de Chiavenato, é composta por normas informais e não escritas que orientam o cotidiano e direcionam ações rumo aos objetivos organizacionais.
Assim, a palavra organizacional completa adequadamente a frase, porque o foco é a cultura que emerge dentro de uma organização.
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