Questão FC363645
O controle de recursos humanos é uma tarefa dinâmica, mas imprescindível para a racionalidade organizacional. Assinale a alternativa correspondente ao sistema que envia conteúdos d
Processo de Planejamento
IGEDUC · 2025
O controle de recursos humanos é uma tarefa dinâmica, mas imprescindível para a racionalidade organizacional. Assinale a alternativa correspondente ao sistema que envia conteúdos diários para os funcionários baterem suas metas onde o gestor tem acesso a um dashboard que permite acompanhar os dados em tempo real facilitando o controle do desempenho.
- Espelhamento.
- OKR.
- Brainstorming.
- Sistema de histograma assistido.
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Gabarito
B
Comentário do professor
OKR significa Objectives and Key Results. É um sistema de gestão por metas que combina objetivos qualitativos e aspiracionais com resultados‑chave mensuráveis, permitindo foco e priorização das ações.
Os resultados‑chave são indicadores claros que mostram se o objetivo foi alcançado; sua mensuração frequente cria um ciclo contínuo de feedback. Isso torna o controle dinâmico, pois ajustes são feitos com base em dados.
Plataformas de OKR costumam enviar tarefas/insights diários aos colaboradores e oferecer um dashboard com acompanhamento em tempo real, facilitando a visibilidade do desempenho individual e coletivo e a tomada de decisão pelo gestor.
Por isso, o OKR é adequado para ambientes que exigem monitoramento constante das metas e alinhamento rápido entre estratégia e execução.
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