Questão FC375956
Quando às organizações que, muitas vezes, reagem à mudança, gerando, por meio de sistemas patológicos: 1 – encaminhamento de todas as decisões ao executivo principal, que fica sobr
Introdução à Administração
VUNESP · 2009
Quando às organizações que, muitas vezes, reagem à mudança, gerando, por meio de sistemas patológicos: 1 – encaminhamento de todas as decisões ao executivo principal, que fica sobrecarregado, 2 – criação de novas unidades cuja existência depende da persistência das dificuldades e 3 – formação de comissões que nada resolvem, pode-se afirmar que representam
- apenas o modelo orgânico.
- apenas o modelo mecanicista.
- os dois modelos: o orgânico e o mecanicista.
- os dois modelos: o orgânico e o mecanicista, no entanto, não se identificam com os sete tipos de Mintzberg.
- os dois modelos: o orgânico e o mecanicista, no entanto, não se identificam com os quatro tipos de Handy.
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Gabarito
B
Comentário do professor
Modelo mecanicista descreve organizações com hierarquia rígida, forte formalização, especialização de tarefas e alto grau de centralização.
Essas características favorecem estabilidade e controle, mas diante de mudanças produzem reações disfuncionais: decisões concentram-se no topo (sobrecarregando o executivo), criam-se unidades adicionais cuja finalidade é manter estruturas existentes e multiplicam-se comissões inoperantes — formas de resistência e manutenção do status quo.
Portanto, os problemas citados são expression típica do modelo mecanicista, cuja rigidez e foco em regras e autoridade tornam a adaptação lenta e geram esses sistemas patológicos como mecanismos de sobrevivência organizacional.
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