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Questão FC69156

A pesquisa de comportamento humano nas organizações recebe contribuições de várias ciências comportamentais. Assinale a opção que apresenta os conceitos da Antropologia para compre

Comportamento Organizacional

FGV · 2024

A pesquisa de comportamento humano nas organizações recebe contribuições de várias ciências comportamentais.
Assinale a opção que apresenta os conceitos da Antropologia para compreender o comportamento humano nas organizações.
  1. Poder, conflito e política organizacional.
  2. Cultura organizacional, análise cultural, valores e atitudes.
  3. Dinâmica de grupo, interação, liderança e comunicação.
  4. Status, prestígio, poder e conflito.
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Gabarito

B

Comentário do professor

Alternativa correta: A opção B está correta porque a Antropologia estuda a cultura, que é fundamental para compreender o comportamento humano nas organizações. A cultura organizacional abrange os valores, crenças e atitudes que moldam a forma como os membros da organização se comportam e interagem. Esses conceitos são essenciais para entender a dinâmica social dentro das organizações e como a cultura pode influenciar a performance e a satisfação dos colaboradores.


Alternativas incorretas:

A: Esta alternativa menciona poder, conflito e política organizacional, que são mais relacionados à área de ciência política e teoria das organizações, enfocando como as relações de poder afetam o ambiente organizacional, mas não abordam diretamente a perspectiva cultural da Antropologia.


C: A alternativa fala sobre dinâmica de grupo, interação, liderança e comunicação. Embora esses tópicos sejam relevantes no estudo do comportamento organizacional, eles não refletem especificamente os conceitos antropológicos que se concentram na cultura e nos valores dentro das organizações.


D: Esta opção destaca status, prestígio, poder e conflito, que são aspectos mais relacionados à sociologia e à psicologia social, focando em como as hierarquias e tensões sociais se manifestam nas organizações, sem considerar a dimensão cultural que a Antropologia enfatiza.


E: A alternativa E está em branco, portanto não apresenta qualquer conceito que possa ser analisado ou justificado. Isso a torna automaticamente incorreta, pois não fornece informações relevantes sobre o comportamento organizacional.

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