Leia a definição a seguir: “______ é a estrutura dos princípios, conceitos e técnicas que afetam o comportamento das organizações. Abrange, de forma geral, os estilos de liderança,

Gabarito

B

Comentário do professor

Comportamento organizacional é o campo que estuda como indivíduos, grupos e estruturas interagem dentro das organizações e como esses elementos influenciam atitudes e resultados. Trata-se da organização de princípios, conceitos e técnicas que modelam comportamentos no ambiente de trabalho.

Inclui o estudo de estilos de liderança, teorias motivacionais, estrutura organizacional, sistemas e práticas de gestão, perfil das funções e a cultura organizacional. Esses aspectos explicam por que pessoas reagem de maneiras diferentes a tarefas, mudanças e autoridades.

Na prática, o conhecimento de comportamento organizacional orienta ações como seleção, capacitação, desenho de cargos, desenvolvimento de líderes e gestão de mudanças para melhorar clima, comunicação e desempenho organizacional.