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Questão FC815699

Há um tipo de liderança que busca enfatizar as necessidades prioritárias e a qualidade de vida de seus subordinados, que, por muitas vezes, trabalham em tarefas consideradas desagr

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SELECON · 2026

Há um tipo de liderança que busca enfatizar as necessidades prioritárias e a qualidade de vida de seus subordinados, que, por muitas vezes, trabalham em tarefas consideradas desagradáveis em uma organização. Isso ocorre a fim de que a satisfação desse grupo aumente, e configura o tipo de liderança denominado:

  1. diretiva
  2. orientada
  3. apoiadora
  4. participativa
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Gabarito

Certo

Comentário do professor

A liderança apoiadora privilegia as necessidades prioritárias e a qualidade de vida dos subordinados. O líder demonstra preocupação genuína, oferece suporte emocional e cria um clima de trabalho mais humano.

Esse estilo é indicado quando as atividades são estressantes ou pouco agradáveis. Ao reconhecer dificuldades e prover recursos práticos, o líder reduz desânimo e frustração, facilitando a execução de tarefas incômodas.

Na prática, o líder apoiador usa escuta ativa, feedback positivo, flexibilidade e medidas concretas de cuidado, como ajustes de carga e reconhecimento. Essas ações elevam a satisfação, o comprometimento e a motivação do grupo.

Portanto, apoiadora é a opção correta porque descreve exatamente a intenção de melhorar o bem-estar e a satisfação de trabalhadores que desempenham tarefas desagradáveis.

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