Questão FC815706
Um dos motivos que diferenciam as organizações públicas é a sua dependência às regras e às regulamentações legais. Pressões culturais, sociais e institucionais levam as organizaçõe
Sem classificação
SELECON · 2026
Um dos motivos que diferenciam as organizações públicas é a sua dependência às regras e às regulamentações legais. Pressões culturais, sociais e institucionais levam as organizações a se tornarem mais homogêneas, configurando o isomorfismo. Tal característica, quando surge das pressões de grupos profissionais e da educação formal, o que leva as organizações a adotarem valores e comportamentos que são socialmente aceitos ou esperados, enquadra-se no tipo:
- típico
- mimético
- coercitivo
- normativo
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Gabarito
D
Comentário do professor
O termo isomorfismo normativo refere-se à homogeneização organizacional proveniente da atuação de grupos profissionais e da educação formal. Profissionais formados em mesmas escolas, submetidos a conselhos, códigos de ética e processos de certificação, trazem para as organizações valores, práticas e padrões socialmente reconhecidos.
Esses mecanismos ocorrem pela socialização durante a formação, pela exigência de diplomas e pela influência de associações profissionais. Assim, organizações adotam rotinas, procedimentos e comportamentos para alcançar legitimidade e aceitação social.
Na prática, no setor público isso se traduz em adoção de normas de auditoria, padrões técnicos, códigos de conduta e currículos de capacitação que tornam as instituições mais parecidas entre si.
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