Questão FC135834
Acerca de gestão por competências e das tendências em gestão de pessoas no setor público, julgue o próximo item. A celeridade para implementação de novas ideias, a criatividade e a
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2024
A celeridade para implementação de novas ideias, a criatividade e a capacidade para desenvolver novas estratégias são fatores requeridos no contexto em que a gestão de pessoas deve estar atenta à globalização e às novas tecnologias.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Comentário: A afirmativa é, de fato, CERTA, pois no cenário contemporâneo, o modus operandi das organizações está impregnado de mudanças rápidas e profundas. Segundo o renomado autor Chiavenato, é imprescindível que a gestão de pessoas não apenas reaja a essas transformações, mas que também antecipe movimentos que podem impactar o ambiente organizacional.
Portanto, as empresas devem cultivar um espírito de agilidade, que permite a implementação de soluções em tempo hábil, essencial em um mercado onde cada segundo conta. Além disso, a inovação torna-se um pilar-chave, pois o desenvolvimento de novas ideias garante que a organização se destaque entre a concorrência e se mantenha relevante frente a um público cada vez mais exigente.
Não menos importante é a adaptabilidade, que se refere à capacidade de responder e se ajustar rapidamente às demandas externas e internas. O advento de novas tecnologias também deve ser incorporado, permitindo que a gestão de pessoas utilize ferramentas modernas para otimizar processos e o relacionamento interpessoal.
Em essência, as organizações que desejam prosperar devem adotar celeridade, estimulando a criatividade e cultivando uma perspectiva estratégica, garantindo assim sua sobrevivência e crescimento num mundo em constante evolução.
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