Questão FC135855
No que se refere a gestão de pessoas, equilíbrio organizacional, motivação e liderança, julgue o item subsequente. O equilíbrio organizacional reflete a manutenção de um quadro de
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2016
O equilíbrio organizacional reflete a manutenção de um quadro de pessoas adequado para cumprir o volume de demandas da organização.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
Comentário: O gabarito é considerado ERRADO porque a questão não compreendeu plenamente o que envolve a teoria do equilíbrio organizacional. Essa teoria, elaborada por Herbert Simon e James March, oferece um olhar profundo sobre a interação entre os indivíduos e a organização, destacando a dinâmica entre contribuições e incentivos.
A premissa central é que cada integrante de uma organização participa ativamente através de suas contribuições, as quais podem ser esforço, tempo ou habilidades, enquanto espera receber em troca recompensas que justifiquem sua permanência.
Portanto, a essência da teoria não está na adequação do quadro de pessoal, mas sim nesta troca contínua que garante a motivação e a manutenção de um ciclo saudável dentro da organização.
Em outras palavras, a organização é um sistema vivo, onde a sobrevivência depende da capacidade de oferecer e receber estímulos de forma equilibrada, tornando a afirmação contida na questão equivocada e, por isso, classificada como ERRADA.
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