Questão FC135895
No que se refere a gestão de pessoas e gestão da qualidade, julgue o próximo item. Nesse sentido, considere que a sigla GESPUBLICA, sempre que utilizada, refere- se a Programa Naci
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2014
O recrutamento e a seleção são tarefas típicas da área de gestão de pessoas, ao passo que a retenção de pessoas na organização compete aos executivos encarregados de definir estratégias organizacionais.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
Análise da Questão: A afirmação está, de fato, ERRADA. Quando avaliamos as funções da gestão de pessoas, notamos que atividades como recrutamento, seleção e retenção de colaboradores são, indiscutivelmente, responsabilidades que pertencem à área de recursos humanos.
Essa área é estruturada em subsistemas, que operam de forma integrada para garantir a efetividade na administração do capital humano.
Temos, por exemplo, o subsistema de PROVISÃO, que abrange a busca e a escolha de talentos. Em seguida, o subsistema de MANUTENÇÃO, que se ocupa da retenção e satisfação dos profissionais através de pacotes de remuneração competitiva e benefícios atrativos.
Por outro lado, a atração de talentos e a manutenção dos colaboradores são processos dinâmicos e interdependentes, evidenciando que a forma como encontramos e mantemos os talentos está intrinsecamente ligada ao sucesso organizacional.
Por conseguinte, toda gestão de pessoas é um ciclo que reflete a realidade de que a combinação de estratégias eficazes para recrutamento e retenção é pivotal para o alcance das metas organizacionais.
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