Questão FC135992
Julgue o item seguinte, a respeito de gestão de pessoas. A administração de pessoal no serviço público brasileiro passou a ser tratada como um sistema de atividades com a aprovação
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2015
A administração de pessoal no serviço público brasileiro passou a ser tratada como um sistema de atividades com a aprovação da Lei n.º 8.112/1990.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
Comentário: A afirmativa está ERRADA. Essa interpretação remete a uma visão ultrapassada da administração de pessoas, que predominou entre 1930 e 1950, onde o enfoque estava em aspectos meramente legais e burocráticos, sem considerar a verdadeira natureza humana do trabalho. O que se percebe é que esse período priorizava o cumprimento de normas e regulamentos, relegando a um segundo plano o desenvolvimento do potencial humano e o fomento a um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Adicionalmente, quando falamos da Lei Federal 8.112/1990, devemos lembrar que ela é exclusiva para os servidores civis da União, e não abrange estados e municípios, que possuem a liberdade de criar suas próprias normativas devido à autonomia assegurada pela Constituição Federal.
Assim, afirmar que a Lei 8.112/1990 estabelece um "sistema de atividades" é desconsiderar a complexidade e a evolução da gestão de pessoas no setor público, que deve incluir a valorização e o bem-estar do servidor em suas práticas. Portanto, a concepção de que a lei inaugurou um modelo unificado de administração de pessoal é equivocada e limitada.
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