Questão FC136367
Em situações de trabalho compartilhadas por duas ou mais pessoas, há atividades a serem executadas, interações e sentimentos envolvidos. Acerca das relações humanas no trabalho, ju
Comportamento Organizacional
CEBRASPE (CESPE) · 2010
Acerca das relações humanas no trabalho, julgue o próximo item.
As necessidades de estima envolvem, entre outros aspectos, o autorreconhecimento das capacidades pessoais e o reconhecimento dos outros em face da capacidade individual de adequação às funções que são desempenhadas.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Comentário: A teoria proposta por Maslow define uma hierarquia das necessidades humanas, que pode ser imaginada como uma pirâmide em que cada nível representa uma categoria de demandas essenciais. No nível inferior, encontramos as necessidades fisiológicas, que incluem itens básicos para a sobrevivência, como alimentação e abrigo. Ascendendo na pirâmide, vêem-se as necessidades de segurança, que falam sobre a proteção contra perigos físicos e a estabilidade emocional. Ao atingir um estado de satisfação dessas necessidades primárias, o foco do indivíduo se desloca para as necessidades sociais – o desejo de interação e aceitação dentro de grupos.
Mais alto na hierarquia, as necessidades de estima surgem, que estão profundamente ligadas à autoimagem e à percepção que o indivíduo tem de seu valor. Satisfazer estas necessidades é fundamental para o desenvolvimento da autoconfiança e do respeito próprio, pois a validação externa e o reconhecimento social são aspectos que influenciam diretamente a autoestima. Finalmente, o ápice da pirâmide refere-se à autorrealização, onde o indivíduo busca crescer e se desenvolver plenamente, alinhando-se com seus valores e propósitos individuais. Em resumo, a pirâmide de Maslow ilustra como a motivação humana é incremental e condicionada à satisfação das necessidades precedentes, confirmando assim a afirmativa correta no gabarito.
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