Questão FC136381
É fácil encontrar defeitos, qualquer um pode fazê-lo, entretanto, encontrar qualidades é tarefa para aquelas pessoas com espírito superior, que são capazes de inspirar todos os êxi
Comportamento Organizacional
O compromisso de dirigentes e empregados com objetivos comuns garante o sucesso do trabalho em equipe.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
Análise da Questão: A afirmação é incorreta por sugerir que o sucesso de uma equipe se resume apenas a metas compartilhadas. Embora ter objetivos comuns seja um elemento essencial, ele é apenas a ponta do iceberg.
Para um trabalho em equipe ser verdadeiramente eficaz, fatores como comunicação aberta, confiança mútua, e um ambiente colaborativo são indispensáveis.
Gestores e membros da equipe devem cultivar um espaço onde todos se sintam à vontade para expressar suas ideias e preocupações. Isso requer compreensão e respeito por cada contribuição individual, o que, por sua vez, alimenta a motividade e o comprometimento.
Segundo Tuckman (1965), o desenvolvimento de uma equipe passa por fases de formação, tempestade, norma e performance, indicando que é o processo entre esses estágios que realmente define a coesão do grupo e sua habilidade de superar os desafios. Assim, o sucesso em ambientes colaborativos é fruto de várias camadas de interações, não apenas da definição dos objetivos.
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