Questão FC136493
Uma das principais práticas de gestão contemporânea está relacionada ao mapeamento de conhecimentos, habilidades e atitudes demonstrados pelos profissionais em seu cotidiano. Esse
Gestão de Pessoas
O uso da avaliação de desempenho associada à gestão por competências pode render às organizações um quadro bastante claro para a definição de políticas e de diretrizes a serem implementadas.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Comentário: A afirmação está correta, pois a avaliação de desempenho associada à gestão por competências permite que as organizações identifiquem claramente as habilidades e comportamentos que seus colaboradores apresentam. Isso resulta em um entendimento mais profundo das capacidades da equipe, facilitando a definição de políticas e diretrizes mais eficazes para o desenvolvimento profissional e a gestão de talentos. Ao alinhar os objetivos organizacionais com as competências dos colaboradores, as empresas conseguem otimizar seus recursos humanos e promover um ambiente de trabalho mais produtivo e alinhado com suas estratégias.
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