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Questão FC142007

No que se refere ao comportamento organizacional, julgue o item subsequente. Entre os estilos de liderança, o estilo laissez-faire é o que se caracteriza por uma maior incidência d

Processo de Direção

CEBRASPE (CESPE) · 2024

No que se refere ao comportamento organizacional, julgue o item subsequente.

Entre os estilos de liderança, o estilo laissez-faire é o que se caracteriza por uma maior incidência de supervisão do líder,o qual centraliza todo o processo decisório.
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Gabarito

Errado

Comentário do professor

Comentário: A afirmativa é ERRADA por confundir o estilo de liderança laissez-faire com uma abordagem de supervisão intensa e controle centralizado. Na verdade, o estilo laissez-faire, também conhecido como liderança liberal, é caracterizado pela maior autonomia oferecida aos membros da equipe. O líder nesse modelo assume uma postura não interventiva, permitindo que a equipe tome decisões, defina objetivos e organize suas atividades. Isso significa que o líder raramente interfere, participando apenas quando solicitado, o que contradiz a ideia de centralização do poder decisório. Essa abordagem pode ser bastante eficaz em ambientes onde a equipe é composta por profissionais competentes que necessitam de liberdade para inovar e desenvolver suas habilidades sem a pressão constante de um líder supervisionando cada passo que dão.

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