Questão FC142031
Acerca de motivação e liderança, julgue o item a seguir. Uma liderança transformacional tem como foco inspirar e motivar os subordinados a alcançar mudanças significativas e melhor
Processo de Direção
CEBRASPE (CESPE) · 2024
Uma liderança transformacional tem como foco inspirar e motivar os subordinados a alcançar mudanças significativas e melhorias contínuas na organização, enquanto a liderança transacional baseia-se em recompensas e punições para motivar os subordinados.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Comentário: O enunciado é, de fato, CORRETO, e para compreendê-lo claramente, é essencial desmembrar os conceitos de liderança transformacional e transacional. A liderança transformacional se distingue por seu foco em inspirar e motivar os colaboradores a realizar mudanças profundas e contínuas dentro da organização. Esse tipo de líder não apenas busca o cumprimento de metas, mas sim fomenta uma cultura de inovação e comprometimento, onde cada membro se sente parte integral do processo de mudança.
Por outro lado, a liderança transacional opera em um ambiente de troca e negociação. O líder deste estilo se apoia em recompensas e punições para manter os subordinados engajados e produtivos, usando um modelo de gestão que se baseia na relação de transação entre o líder e os liderados. É uma estratégia mais mecanicista, onde o foco está em resultados imediatos por meio de incentivos ou consequências diretas. Portanto, ao resumir: enquanto os líderes transformacionais cultivam o engajamento emocional e a lei da inspiração, os líderes transacionais se dedicam à recompensa pela execução de tarefas. Assim, a assertiva apresentada está absolutamente correta.
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