Questão FC142735
Em relação ao desenvolvimento estratégico de recursos humanos (DERH), julgue o item a seguir. O DERH é o conjunto de atividades coerentes de aprendizagem e desenvolvimento que estã
Gestão de Pessoas
CEBRASPE (CESPE) · 2023
O DERH é o conjunto de atividades coerentes de aprendizagem e desenvolvimento que estão verticalmente alinhadas e horizontalmente integradas e que contribuem para o alcance dos objetivos estratégicos.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Comentário: Vamos explorar a afirmação sobre o desenvolvimento estratégico de recursos humanos (DERH)ele é uma abordagem sistemática que visa integrar atividades de aprendizagem e desenvolvimento, alinhadas verticalmente com os objetivos estratégicos da organização. Isso significa que cada iniciativa de capacitação deve refletir e promover a missão e visão da entidade.
Além disso, o alinhamento horizontal implica numa colaboração entre diferentes áreas e setores, garantindo que todos trabalhem em uníssono em prol de um mesmo propósito.
É essencial reconhecer que para que o DERH funcione de maneira eficaz, deve haver um comprometimento genuíno da liderança e o envolvimento ativo dos gestores, pois isso fomenta uma cultura de aprendizagem contínua e de desenvolvimento.
Em suma, a contribuição do DERH para o sucesso estratégico de uma organização é indiscutível, pois ele busca não apenas capacitar indivíduos, mas também criar uma sinergia organizacional que se refletirá em resultados tangíveis e no cumprimento das metas estabelecidas. Assim, a afirmativa está correta.
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