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Questão FC148474

O planejamento de Recursos Humanos refere-se à maneira como a função de RH pode contribuir para o alcance dos objetivos organizacionais e, simultaneamente, favorecer e incentivar

Gestão de Pessoas

FCC · 2017

O planejamento de Recursos Humanos refere-se à maneira como a função de RH pode contribuir para o alcance dos objetivos organizacionais e, simultaneamente, favorecer e incentivar
  1. as boas práticas administrativas.
  2. o clima organizacional e a estrutura de remuneração.
  3. o alcance dos objetivos individuais dos colaboradores.
  4. o processo de comunicação com o mercado de trabalho.
  5. a orientação dos gestores para lidarem com os processos de avaliação de desempenho.
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Gabarito

Certo

Comentário do professor

Alternativa correta: O alcance dos objetivos individuais dos colaboradores é fundamental para o sucesso da gestão estratégica de pessoas, pois esse alinhamento garante que as metas pessoais estejam integradas aos objetivos organizacionais, promovendo maior engajamento, motivação e resultados eficazes para a empresa.

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