Questão FC148576
Em um processo de gestão de desempenho, na etapa de avaliação, em que tenha sido checada a ocorrência de possíveis vícios ou desvios que podem acometer processos dessa natureza, ap
Gestão de Pessoas
FCC · 2022
- a presença de viés por parte do avaliador em relação ao universo de avaliados, sendo mais leniente em relação a determinados grupos com os quais se identifica.
- a consideração apenas do desempenho e dos comportamentos mais recentes dos avaliados.
- tendência central por parte do avaliador, avaliando todos como medianos e evitando comprometer-se com resultados muito negativos.
- a contaminação do resultado global da avaliação a partir de um extrato específico de avaliados, tidos como muito ruins, distorcendo os resultados individuais.
- a extrapolação do resultado da avaliação de um aspecto específico do avaliado para todos os demais aspectos, levando a uma generalização indevida.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
Alternativa correta: A alternativa correta apresenta um conceito ou situação que não está relacionado aos vieses ou erros comuns na avaliação de desempenho, diferentemente das demais opções que descrevem tipos específicos de distorções cometidas pelo avaliador, como viés de afinidade, efeito recência, tendência central e contaminação dos resultados. Portanto, a alternativa "E" corresponde a uma descrição correta ou um conceito adequado ao contexto da avaliação de desempenho, que não se enquadra em erros ou vieses, justificando sua escolha como gabarito.
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