Ao tratar sobre liderança, sabe-se que ela engloba diversas competências que o líder deve possuir para assumir a responsabilidade de liderar. Pela Teoria dos Traços, essas competên

Gabarito

D

Comentário do professor

A Teoria dos Traços sustenta que as competências de liderança são inatas, isto é, características intrínsecas à personalidade do indivíduo, presentes desde o nascimento ou muito precocemente desenvolvidas.

Um traço é uma qualidade estável — por exemplo: traços físicos (energia, aparência), intelectuais (autoconfiança, adaptabilidade), sociais (habilidades interpessoais, cooperação) e ligados à tarefa (iniciativa, persistência).

Na prática, essa visão explica a liderança como resultado de uma combinação de atributos pessoais que distinguem líderes de não-líderes, favorecendo a identificação de potenciais líderes pelo perfil.

Como consequência, a teoria enfatiza a predisposição individual para liderar e relativiza a formação ou o contexto situacional como fatores determinantes do exercício da liderança.