Questão FC422127
Entre as abordagens mais contemporâneas sobre a liderança no âmbito das organizações, emerge o conceito de liderança transacional, a qual
Processo de Direção
FCC · 2018
Entre as abordagens mais contemporâneas sobre a liderança no âmbito das organizações, emerge o conceito de liderança transacional, a qual
- busca a transformação dos liderados com a superação de dificuldades e desenvolvimento de habilidades individuais.
- também conhecida como carismática, baseada nas características de personalidade do líder.
- é baseada na troca, na qual os liderados alcançam benefícios em função do atingimento dos objetivos indicados pelo líder.
- é referenciada ao ambiente no qual a organização se insere, com a adequação do estilo do lider ao momento vivenciado.
- propõe a modulação da atitude do líder às características do grupo e não às tarefas executadas.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
A liderança transacional fundamenta-se na ideia de troca: o líder define metas claras e os liderados recebem benefícios quando atingem esses objetivos.
Esses benefícios podem ser recompensas materiais (bônus, gratificações) ou psicológicas (reconhecimento, progressão), e a relação é mediada por acordos explícitos entre as partes.
O foco é no cumprimento de tarefas e no desempenho mensurável; o comprometimento dos liderados tem caráter mais calculista, alimentado pela expectativa de retorno condicionado ao resultado.
Na prática, essa abordagem é útil para organizar atividades rotineiras e garantir eficiência por meio de regras, metas e sistemas de recompensa claramente estabelecidos.
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