Questão FC422182
Os tipos de culturas organizacionais apresentados por Goffee e Jones (1988) consideram duas dimensões-chave: “solidariedade” e “sociabilidade”. A figura a seguir contêm as dimensõe
Comportamento Organizacional
FCC · 2024
Os tipos de culturas organizacionais apresentados por Goffee e Jones (1988) consideram duas dimensões-chave: “solidariedade” e “sociabilidade”. A figura a seguir contêm as dimensões categóricas propostas pelos autores:
Com base na figura e nas tipologias propostas pelos autores, a “Cultura do Tipo 2" é denominada de:
- Em rede.
- Introspectiva.
- Comunitária.
- Fragmentada.
- Mercenária.
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Gabarito
Errado
Comentário do professor
A cultura mercenária, segundo Goffee e Jones, é caracterizada por alta solidariedade e baixa sociabilidade. Isso significa que os membros compartilham um forte compromisso com objetivos e desempenho organizacional, mas mantêm relações pessoais distantes.
O ambiente é orientado por foco em resultados, metas claras e responsabilização pelo cumprimento de tarefas. Interações sociais são funcionais, não afetivas; a confiança recai sobre a competência profissional, não sobre laços pessoais.
Organizações mercenárias valorizam eficiência, rapidez na tomada de decisão e meritocracia. Esse modelo favorece equipes orientadas a entregar resultados, mas pode ter baixo engajamento emocional e maior rotatividade se não houver reconhecimento adequado.
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