Questão FC422256
Uma das conhecidas teorias motivacionais é a Teoria da Expectativa (ou Expectância), predicada por Victor Vroom, cujo conceito de valência corresponde
Comportamento Organizacional
FCC · 2021
Uma das conhecidas teorias motivacionais é a Teoria da Expectativa (ou Expectância), predicada por Victor Vroom, cujo conceito de valência corresponde
- ao valor atribuído ao resultado, sendo a medida de atração que um resultado (recompensa) exerce sobre um indivíduo.
- à relação esforço-desempenho, percebida pelo indivíduo como a utilidade de determinado comportamento ou ação.
- à relação direta entre desempenho-resultado, que se baseia exclusivamente no reforço emocional decorrente do reconhecimento.
- ao valor relativo de um incentivo em consideração ao conjunto de desincentivos envolvidos em uma ação ou comportamento individual.
- às recompensas intangíveis, de ordem não pecuniária, que podem induzir motivação por fatores psicológicos de difícil identificação.
Mostrar resposta e comentário
Gabarito
A
Comentário do professor
A valência é o valor que um indivíduo atribui a um resultado ou recompensa; representa a medida de atração dessa recompensa sobre a pessoa.
Trata‑se de uma avaliação subjetiva: pode ser positiva (deseja‑se o resultado), negativa (quer‑se evitá‑lo) ou nula (indiferença). A valência reflete a importância da recompensa em relação aos objetivos e necessidades pessoais.
Na Teoria da Expectância de Vroom, a valência integra o cálculo da motivação junto com a expectância e a instrumentalidade. Esse relacionamento costuma ser representado por \(Motivação = Expectância \times Instrumentalidade \times Valência\).
Consequência prática: se a recompensa não tem valor para o indivíduo (valência zero), mesmo alta probabilidade de desempenho e ligação desempenho‑resultado não geram motivação suficiente.
Conteúdo do catálogo FC Concursos · Atualizado em