Questão FC422265
O quadro abaixo apresenta os motivos sociais básicos de McClelland e algumas das dimensões da escala de fatores de Kolb para clima organizacional. COLUNA MCCLELLAND COLUNA KOLB I R
Comportamento Organizacional
FCC · 2019
O quadro abaixo apresenta os motivos sociais básicos de McClelland e algumas das dimensões da escala de fatores de Kolb para clima organizacional.
| COLUNA | MCCLELLAND | COLUNA | KOLB |
| I | Realização | 1 | Responsabilidade |
| II | Afiliação | 2 | Conformidade com as normas |
| III | Poder | 3 | Recompensas |
A correlação correta entre as colunas está expressa em:
- I-3; II-2; III-1.
- I-2; II-1; III-3.
- I-1; II-3; III-2.
- I-3; II-1; III-2.
- I-2; II-3; III-1.
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Gabarito
Certo
Comentário do professor
Realização (I) relaciona-se a metas, qualidade do desempenho e senso de dever no trabalho; por isso corresponde ao fator Responsabilidade (1) de Kolb, que expressa autonomia, exigência de padrão e comprometimento com resultados.
Afiliação (II) refere-se à busca de relações interpessoais, aceitação e vínculo social. Na escala de Kolb, isso se manifesta via Recompensas (3) — reconhecimento, elogios e clima de apoio que reforçam laços e pertencimento.
Poder (III) implica desejo de influência, controle e valorização da autoridade; conecta‑se, portanto, à Conformidade com as normas (2), pois o poder organiza e se manifesta através de regras, hierarquia e liderança.
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