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Flashcard FC681026

Qual a consequência para o empregado que rescindir antecipadamente, sem justa causa, contrato por prazo determinado?

Contrato de Trabalho

QUADRIX · 2025

De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Contrato de Trabalho, responda:

Qual a consequência para o empregado que rescindir antecipadamente, sem justa causa, contrato por prazo determinado?
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Resposta

O empregado que rescindir antecipadamente, sem justa causa, deve indenizar o empregador pelos prejuízos decorrentes dessa rescisão.

• Indenização: deve ressarcir os prejuízos decorrentes da rescisão antecipada sem justa causa.
• Limite: a indenização não pode exceder à metade da remuneração devida até o termo do contrato, sendo pago apenas o valor comprovado se os prejuízos forem menores.





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