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Flashcard FC880265

O que é garantido ao empregado que ocupa, em comissão, interinamente ou em substituição temporária ou eventual, cargo diverso do habitual?

Contrato de Trabalho

FCC · 2013

De acordo com o assunto Direito do Trabalho: Contrato de Trabalho, responda:

O que é garantido ao empregado que ocupa, em comissão, interinamente ou em substituição temporária ou eventual, cargo diverso do habitual?
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Resposta

O empregado terá garantida a contagem do tempo naquele serviço e a volta ao cargo anterior.



• Contagem do tempo: a prestação provisória não interrompe a antiguidade nem os direitos ligados ao tempo de serviço, sendo o período computado como se estivesse no cargo original para efeitos legais e contratuais.
• Retorno ao cargo: a mudança é temporária e o trabalhador tem direito à volta ao cargo habitual, cabendo eventual indenização ou diferenças salariais por desvio de função com prejuízo.





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